據(jù)市人力社保局消息，12月起，蕭山、余杭、富陽與主城區(qū)社保權(quán)益，可互查互認(rèn)。簡單來說，今后大家在這四個地方換工作，辦理社保轉(zhuǎn)移，會方便很多。
杭州市人力社保局，近日發(fā)布《關(guān)于蕭山區(qū)、余杭區(qū)、富陽區(qū)與主城區(qū)實行社會保險權(quán)益互查互認(rèn)的通知》。社會保險權(quán)益互查互認(rèn)，計劃從12月1日起實施。
四地社保權(quán)益互認(rèn)后，將帶來以下五大便利：
1、參保人員只要在辦理地申請辦理退休或者一次性支付手續(xù)時，四地的繳費將自動歸集至辦理地。
2、流動至主城區(qū)外其他統(tǒng)籌地的參保人員，辦理社保轉(zhuǎn)出時僅需申請一次，四地的繳費將同步轉(zhuǎn)移至其他統(tǒng)籌區(qū)。
3、因在四地流動就業(yè)產(chǎn)生的醫(yī)療待遇封鎖問題將自動解決，極大地方便了參保人員享受醫(yī)療待遇。
4、失業(yè)待遇因四地流動就業(yè)產(chǎn)生的影響也將解除。
5、生育繳費的互認(rèn)也避免了參保人員多地跑的尷尬。
有點看不懂？“栗子”來了！
第一個“栗子”
某參保人員，曾在余杭參保，現(xiàn)在市本級參保并將于2015年12月辦理退休。
按原規(guī)定，其需要在到齡前將余杭的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險轉(zhuǎn)入市本級后才能辦理退休手續(xù)。
權(quán)益互認(rèn)后，其不需再申請辦理轉(zhuǎn)移，僅需要在退休地（市本級）申請辦理退休即可。
第二個“栗子”
某參保人員，曾在市本級參保，后在蕭山連續(xù)參保并超過1年，后又回市本級參保并生育孩子，中間未有中斷。
按原規(guī)定，其回市本級參保后醫(yī)療待遇將封鎖6個月，待蕭山轉(zhuǎn)入后再解封，若其要在市本級享受生育待遇則需提供在蕭山繳納的生育保險憑證。
權(quán)益互認(rèn)后，該參保人員在市本級參保后醫(yī)保待遇將不再自動封鎖，其在申請生育待遇時也可即時受理，不需要提供憑證后才予以受理。
第三個“栗子”
某參保人員，省外城鎮(zhèn)戶籍，在富陽參保12個月，后在市本級參保6個月，2015年12月在余杭參保，中間未有中斷。
按原規(guī)定，其申請子女的少兒醫(yī)保時需要提供其他地區(qū)的醫(yī)療繳費憑證。
權(quán)益互認(rèn)后，其可直接申請子女少兒醫(yī)保，不需要提供四地的醫(yī)療繳費憑證。
第四個“栗子”
某參保人員，曾在蕭山、市本級參保，后在市本級合同期滿停保。
按原規(guī)定，其需將失業(yè)保險從蕭山轉(zhuǎn)入市本級后確定其享受待遇資格及期限。
權(quán)益互認(rèn)后，將不再要求四地失業(yè)保險轉(zhuǎn)入，而是通過互認(rèn)平臺，直接確定其可享受待遇資格及期限。
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